始末書はどれくらい評価に影響するのか

2019年9月12日

始末書はどれくらい評価に影響するのか

1:  働く名無し 2016/04/09(土) 06:00:22.006 ID:ITE08mW1d.net

その後どのくらい評価に響くの?

2: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:01:18.943 ID:ITE08mW1d.net
誰かぁぁぁぁぁぁ

 

5: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:02:33.108 ID:kIb/0oWba.net
運営?
同僚は半年に1回顛末書書いてたわ

 

7: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:02:59.845 ID:ITE08mW1d.net
>>5
で、どうなったの?

 

8: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:03:02.259 .net
反省文ならある

 

12: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:04:06.402 ID:ITE08mW1d.net
>>8
まじかよ
めんどいな

 

14: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:05:56.387 ID:IPy3NIeG0.net
社内DBの履歴に一生残ると思う

 

15: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:06:06.462 ID:kIb/0oWba.net
上司がアツい人だったから別に評価に響くとか無かったわ
とことん叱られたけど
上司次第じゃねえの

 

18: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:06:46.068 .net
>>15
マジレスすると俺もそうだな

 

19: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:07:24.659 ID:ITE08mW1d.net
>>15
取締役兼所長ってヤバいかな
人事異動で来たばっかで会ったことない

 

20: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:08:34.347 ID:ztAJWfLX0.net

どういう理由で始末書書くんだよ

遅刻、無断欠勤とかなら改善していれば無問題とか多いぞ

 

21: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:10:29.140 ID:ITE08mW1d.net
>>20
なんの仕事とは言えないけど定時になったら本部に電話して安全を確認するんだけど
それ忘れて緊急事態だと思われました

 

22: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:11:44.643 ID:AC/ewjwN0.net

始末書をしっかり読んでくれる上司ならいいけどな
詳細な顚末
原因究明
再発防止策
謝罪

気合い入った始末書は読み応えあるし、少し挽回できる

 

23: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:12:34.210 ID:ITE08mW1d.net
>>22
なるほど
凄い勉強になったありがとう

 

26: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:15:40.659 ID:ztAJWfLX0.net
中小企業だと始末書が逆に評価されるきっかけになる可能性すらあるから再発防止頑張れよ

 

27: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:17:59.733 ID:ITE08mW1d.net
>>26
頑張るよなんか泣きそう

 

28: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:19:24.323 ID:dILBjrWI0.net

田舎で営業車止めてナビ見てたらドガン!て何かが当たる音がして
外に出てみたらイノシシが倒れててドアがベッコリ、というのを上司に報告したら

「俺は信じるけど、又聞きになる俺の上司や役員はそれ信じられんわ、スマン」

と始末書書いたことあるなあ

 

29: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:21:24.475 ID:ITE08mW1d.net
>>28
やめてまじで泣きそう
3年頑張ったのに最悪だ

 

30: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:23:14.359 ID:86J6TDaj0.net
>>29
なんでお前が泣くんだよ

 

31: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:24:17.364 ID:ITE08mW1d.net
>>30
何言っても同じことになりそうじゃんか

 

32: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:25:47.340 ID:86J6TDaj0.net
>>31
ちゃんと理由を書くことしかお前にできることはないだろう

 

35: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:29:18.132 ID:ITE08mW1d.net
>>32
まあそうなんだけどね・・・
真実だけしか書けないんだけどね

 

39: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:30:55.523 ID:dILBjrWI0.net

>>29
気にしすぎ

企業が大事にしてポストと給料弾むのは稼いでくれる人なんだから
始末書の10や20関係ねえよ

逆に始末書が問題になるような人は
企業にとって毒にも薬にもならん奴だからどうせ先はない

 

41: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:33:35.437 ID:ITE08mW1d.net
>>39
なんかやる気出てきた
気にしすぎか・・・
あと今日お前ら優しいな

 

33: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:27:33.210 ID:GUajm0Rar.net
交通違反に厳しい自動車関係に勤めてて事務所に報告書届けて頭下げた事はある5回ぐらいある

 

38: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:30:21.794 ID:ITE08mW1d.net
>>33
で、その後は順調ですか

 

43: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:38:08.384 ID:GUajm0Rar.net
>>38
順調とは言い難いほぼ同期のやつがいるんだが差が開いてた
まぁ普段の仕事内容とかの方が大きいかもな

 

44: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:41:21.325 ID:ITE08mW1d.net
>>43
そうなのか・・・
人事異動で上司変わったから不安
前の人なら可愛がってもらえてたんだけどね・・時期が悪すぎる

 

37: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:29:48.743 ID:AC/ewjwN0.net
5W1Hで事実をありのままに顚末を書く
原因は仕事を舐めてたのか、業務内容の理解不足なのかわからんがとにかく素直に書く
再発防止策は業務内容の理解とかチェックシート導入とか、とにかく業務をやり忘れないために工夫
以後二度とこのようなことを起こさないよう業務に取り組んでまいります。申し訳ありませんでした。とか書いとけ

 

40: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:32:04.384 ID:ITE08mW1d.net
>>37
ありがとう参考にする
舐めてた訳ではないんだけど凄い激務でね意識飛んでた

 

45: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:47:40.182 ID:mRBXTYmg0.net
内容による
始末書なんて仕方が無い場合のが多い

 

46: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:51:38.427 ID:ITE08mW1d.net
>>45
激務だったから許してくださいと言ってどうにかなればここまで狼狽えない

 

42: 働く名無し 2016/04/09(土) 06:37:23.218 ID:2eRbvIXrM.net

始末書が
断末魔に見えた

まぁ似たようなもんか

引用元: http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1460149222/